براساس بخش اول لایحه بودجه سال ۱۴۰۴، حقوق بازنشستگان، وظیفه‌بگیران، مشترکان صندوق‌های بازنشستگی کشوری و لشکری و سایر صندوق‌های بازنشستگی وابسته به دستگاه‌های اجرایی در سال ۱۴۰۴ به میزان ۲۰ درصد افزایش می‌یابد.
برای آنکه درکی از وضعیت بازنشستگان پیدا کنید باید مهم‌ترین صندوق آنان که صندوق بازنشستگی کشوری است را مرور کنیم. این وضعیت ممکن است به مرور به صندوق تامین اجتماعی کارگران نیز برسد.
عضو هیات رییسه مجلس گفت: همسان‌سازی حقوق بازنشستگان را مصوب کردیم و انتظار داریم این قانون به‌طور کامل و هر ماه اجرا شود
سرپرست معاونت پارلمانی ریاست جمهوری از ارسال لایحه‌ای با قید دوفوریت برای اصلاح بند مربوط به متناسب‌سازی در قانون هفتم توسعه، به مجلس خبر داد تا بواسطه آن، متناسب‌سازی حداقل بگیران را نیز شامل شود.
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی آخرین اقدام دولت رئیسی در راستای تحقق سیاست‌های ابلاغی رهبر انقلاب را متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان اعلام کرد و گفت: در این بازه زمانی سن صندوق از ۴۱ سال به ۳۹ سال کاهش یافت.
قرار است یک میلیون تومان علی‌الحساب متناسب‌سازی جداگانه به حقوق بازنشستگان کشوری واریز شود.
صندوق‌های بازنشستگی مکلفند از ابتدای سال ۱۴۰۳ و در حدود اعتبارات مصوب مربوط، حقوق بازنشستگی مشمولان صندوق خود را متناسب‌سازی کنند.
واریز مبلغ سه میلیون تومان به منظور متناسب‌سازی به حساب بازنشستگان، با حواشی همراه شده که البته از سوی داوود منظور، رئیس سازمان برنامه و بودجه بی‌پاسخ نماند.
چند ماهی است که حرف و حدیث‌هایی در مورد قانون همسان سازی حقوق بازنشستگان کشوری شنیده می‌شود. در آبان‌ماه سال ۱۴۰۲ بود که قانون همسان سازی حقوق بازنشستگان در مجلس شورای اسلامی به تصویب نمایندگان رسید. تصویب این مصوبه، در جهت برقراری عدالت بین حقوق شاغلان و بازنشستگان صورت گرفت و این مصوبه به معنای متناسب سازی حقوق بازنشستگان با ۹۰ درصد حقوق شاغلان مشابه و هم‌تراز است.
ماه‌هاست که مسئولان دولتی و نمایندگان مجلس، وعده‌های پرشماری در مورد اجرای طرح همسان سازی حقوق بازنشستگان می‌دهند. اما این طرح چه زمانی اجرایی می‌شود؟